Metodología Agile: la evolución de la mejora continua

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متاح الآن إلى 2024-07-26
20.00 ساعة تعليمية
مبتدئ
اللغة :
الإسبانية
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نبذة عن المقرر

Debido a la inmediatez, la transformación digital y el nivel de competencia en que vivimos ya sea como individuos o como organizaciones, la orientación a resultados a corto plazo nos lleva a la necesidad de implementar posturas y métodos ágiles para atender nuestros retos con excelencia técnica.

El Agile Coaching es un modelo de gestión que ayuda a las organizaciones a traspasar fronteras y a crear una cultura de mejora continua en todos sus ámbitos formando equipos ágiles de trabajo. Al incorporar ideas de metodologías ágiles y su iteración, las personas actúan con rapidez y prontitud, son capaces de crear, se sienten orgullosos de los resultados obtenidos. A la par, las organizaciones cosechan los beneficios de equipos de trabajo que tienen libertad en el proceso de desarrollo, entregas parciales y ejecución, que a la vez son responsables con la entrega del producto final.

La implantación de Agile Coaching propicia gran innovación en el ciclo de vida de las empresas y fomenta una cultura de excelencia, brindando una ventaja competitiva.

La implementación de metodologías ágiles es un gran sistema de trabajo por el que apuestan cada vez más grandes empresas como Amazon, Google o Microsoft, que les ha permitido desarrollo de proyectos de forma ágil y con un resultado final exitoso. Siendo la clave del éxito la correcta gestión de proyectos al organizar y dividir en pequeñas partes el trabajo de una mejor manera entre diferentes equipos multidisciplinares.

Incorporar la metodología agile no es de uso exclusivo para el desarrollo de software o empresas de tecnología, es una filosofía aplicable a todos los ámbitos que de igual forma te permite lograr la satisfacción del cliente. Tan diversa que se puede aplicar tanto en un equipo de desarrollo como para la creación de anuncios efectivos en redes sociales, generando una ventaja competitiva en las empresas.

En primer lugar, en este curso conocerás los antecedentes de la llamada cultura ágil, diferentes modelos y marcos teóricos, así como formas de aplicar los conceptos de mejora continua y los beneficios derivados para el usuario final. Identificarás cuál es la importancia de un Agile Coach dentro de la organización y aprenderás diferentes técnicas y herramientas que éste utiliza para el desarrollo de las personas dentro de una cultura organizacional ágil.

المدربين

Alma Eva Moya Bastón
Alma Eva Moya Bastón

Es coach y consultora con más de 20 años de experiencia en capital humano y administración. Ha creado y desarrollado estrategias e iniciativas para diversas organizaciones que promueven un alto nivel de productividad y eficiencia para la consecución de los objetivos corporativos. Ha trabajado como Director de Recursos Humanos y como HR Regional Officer para LATAM en compañías trasnacionales donde utilizó metodologías y prácticas “lean”. Es Licenciada en Administración de Empresas mediante el acuerdo 286 de la Secretaria de Educación Pública. Cuenta con diversos diplomados y certificaciones en diferentes instituciones en México y Nueva York. Ha participado en diferentes foros internacionales e impartido talleres orientados a crear equipos de alto rendimiento. Actualmente, es Managing Partner de la Firma MÁS Consultoría y estudia la Maestría en Literatura.

David R. Ahuja Aguirre
David R. Ahuja Aguirre

Es consultor con cerca de 30 años de experiencia en TI y desarrollo de software orientado al control de operaciones y administración. A partir de su formación en ingeniería se ha desempeñado como Director de Operaciones y de TI en empresas mexicanas y transnacionales relacionadas con el comercio y el transporte internacional donde encabezó proyectos de sistematización y gestión utilizando modelos de mejora continua y desarrollo “lean”. Es cofundador y Managing Partner de la Firma MÁS Consultoría.